香港湾仔港湾道18号中环广场2202室
电话:852-3578 8888
传真:852-3568 1198
电子邮件:info@cnic.com
北京市西城区金融大街6号金嘉大厦A座10层 100033
电话:86-10-86621111
传真:86-10-86621001
电子邮件:info@cnic.com
海南省三亚市崖州区崖州湾科技城百泰产业园4号楼四层407室
电话:0898-38210166
电子邮件:info@cnic.com
本网站由国新国际(CNIC Corporation Limited)创设并所有。任何人士使用本网站前,请仔细阅读下列条款: 本网站的资料、信息及其他内容由国新国际提供,任何人进入本网站、阅读任何内容、从本网站下载任何材料或使用本网站提供的资料,即表示同意遵守本条款。本条款构成国新国际与您之间的协议。若不同意遵守该等条款,切勿使用本网站。国新国际保留未经通知随时更新下列条款的权利,这些更新也将同样约束到您。
本网站的资料、信息、版面设计、图案、声音、程序及其他内容的所有权、著作权及其他权利均由国新国际享有并予以保留,该等权利受香港《版权条例》、《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国著作权法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及其他法律、法规、规范性法律文件及相关国际条约的保护,任何对上述权利的侵犯均有可能导致承担民事、行政或刑事责任。
对本网站的内容,国新国际已尽最大努力进行审核,但对于内容的正确性、及时性、有效性、稳定性、可用性、不侵犯他人权利等方面,不提供任何形式的明示或默示的保证;不保证服务器的稳定性,不保证您在任何时候均可浏览、阅读、复制、使用本网站;不保证网站内容所包含的文字、图形、材料、链接、说明、陈述或其它事项的准确性或完整性,也不保证本网站的内容不存在打印、复制及其他输入方面的错误。国新国际有权随时更改本网站内容,无须另行通知。国新国际不保证在内容变化时及时更新,也不保证在更新时通知您。
在任何情况下,对于因使用本网站内容或无法进入本网站而导致的任何直接、间接、附带或给第三人造成的损失(包括但不限于利润损失、信息数据丢失、财产毁坏等损失),本网站均不承担法律责任,无论是违约责任、侵权责任或其他责任。
本网站尊重用户的隐私,未经用户同意,本网站不搜集用户的资料。
国新国际投资有限公司(CNIC)于2012年5月在香港注册,首期资本金111.11亿美元,始终坚持市场化、商业化、专业化运作,致力于国际化经营,以资本为纽带,助力世界各国互联互通,为全球经济发展贡献更多动力与机遇。
(一)拥护国家大政方针,遵守国家法律法规,无违法违纪行为;
(二)具有良好的政治素质和道德品行,廉洁自律,诚实守信;
(三)国内985/211/双一流院校或海外知名院校(QS世界排名前60)硕士及以上学历;
(四)符合应聘岗位要求,具备履行岗位职责所需的专业知识和经验;
(五)具有扎实的公文写作水平,英文可作为工作语言;
(六)具有一定的国际化视野,具有海外留学或工作经历者优先;
(七)具有良好的身体和心理素质;
(八)有较强的学习研究、解决问题及执行落实能力;
(九)爱岗敬业,踏实勤奋,坚持原则,勇于担当,善于作为,具有良好的抗压能力、沟通协调能力、团队合作精神等职业素养。
1. 主要岗位职责
(1)负责投资项目的挖掘和执行,包括投资标的的搜寻与筛选、立项、组织开展尽职调查、推动商务谈判、设计财务模型和交易架构、制定投资方案、履行内部决策程序、签订交易协议以及执行交割实施等工作;
(2)负责已投项目的投后管理、提供保值增值服务,负责退出方案设计以及退出实施执行;
(3)实时了解行业信息、把握行业动态,挖掘行业内的投资机会,开展相关行业的深度研究分析;
(4)其他交办工作。
2. 基本任职资格
(1)金融、经济、财务管理、理学、工学等相关专业;
(2)具有CPA/CFA等专业资质者优先,具有跨境投资经验者优先(包括但不限于在境内外领先大中型投资机构、投资银行、证券公司、咨询机构、会计师事务所、跨国企业等机构从事相关工作的经历);
(3)具有一个或多个领域的境外投资工作相关经验者优先;具有直接投资、私募股权投资相关经验者优先;熟悉上述一个或多个行业投资者优先;具有“一带一路”沿线国家投资或相关工作经验者优先;
(4)具备快速学习能力、专业投资分析判断能力和一定的项目资源开拓能力,主导或参与过项目投资的全流程;
(5)具备2-10年相关工作经验。
1. 主要岗位职责
(1)作为项目负责人,负责大型投资项目的全程管理,组织并推动投资项目的寻找、选择、评估、立项、交易及投后管理;
(2)指导团队成员对已立项项目进行财务、法律和商务尽职调查,设计交易结构,建立估值模型,进行合理的收入预测和投资收益评价;
(3)在投资项目实施过程中,指导并监控项目的实际操作,把握项目实施进度,领导项目团队进行投资条款等商务谈判;
(4)负责已投项目的投后管理、提供保值增值服务,负责退出方案设计以及退出实施执行,对已投资的项目进行监控、分析、评估;
(5)负责投资团队建设,提高团队专业水平,按照公司要求配合其他部门完成相关工作;
(6)实时了解行业信息、把握行业动态,挖掘行业内的投资机会,开展相关行业的深度研究分析;
(7)其他交办工作。
2. 基本任职资格
(1)金融、经济、财务管理、理学、工学等相关专业;
(2)具有CPA/CFA等专业资质者优先,具有跨境投资经验者优先(包括但不限于在境内外领先大中型投资机构、投资银行、证券公司、咨询机构、会计师事务所、跨国企业等机构从事相关工作的经历);
(3)具有一个或多个领域的境外投资工作相关经验者优先;具有直接投资、私募股权投资相关经验者优先;熟悉上述一个或多个行业投资者优先;具有“一带一路”沿线国家投资或相关工作经验者优先;
(4)具备快速学习能力、专业投资分析判断能力和一定的项目资源开拓能力,主导过项目投资全流程;
(5)具备10年及以上相关工作经验,并具备3年及以上管理经验。
1.主要岗位职责
(1)贯彻落实公司宣传和企业文化建设要求,推进公司宣传和企业文化体系建设;
(2)拟订宣传思想文化工作规划和年度计划,统筹开展公司宣传、企业文化和精神文明建设工作;
(3)牵头推进公司网站、公众号等媒体建设,负责公司内外部宣传展示、文化设施建设和维护;
(4)支持公司工会、青年等组织建设,协助策划、组织各项主题活动;
(5)其他交办工作。
2.基本任职资格
(1)新闻传播学、政治学、企业管理等相关专业毕业;
(2)8年以上机关事业单位或大型国有企业相关工作经验,3年以上大型企业文化建设、宣传思想工作管理经验;
(3)熟练掌握国家路线、方针、政策,熟悉国际政治经济局势,具有扎实的思想理论、法律法规知识;
(4)具备高度的责任意识和职业精神、优秀的文字表达能力、良好的组织和协调沟通能力,热爱优秀传统文化、具备国际视野,热心于推动人类文明交流互鉴。
1. 主要岗位职责
(1)根据公司人力资源战略规划和要求,制订并更新人力资源部相关制度与流程,实现人力资源管理系统规范运作;
(2)负责或参与公司招聘、培训、薪酬、绩效、人力资源规划等有关工作,包括制定中长期工作规划、年度工作计划或专项工作方案,以及方案实施、总结报告等;
(3)负责或参与有关政策解读、同业或市场调研及数据收集、汇总、测算等工作;
(4)组织完成公司员工人事管理和劳动关系管理相关工作;
(5)根据项目需要组织完成相关人员委派程序工作;
(6)其他交办工作。
2. 基本任职资格
(1)具有金融行业如私募基金、投资公司、券商投行等人力工作经验优先;
(2)熟悉市场化、国际化、专业化人力资源管理理论及实践,具有较强的政策理解与执行力、领导力、分析判断能力,较好的语言表达及汇报能力;
(3)具备6-8年及以上相关工作经验,高级别岗位应具备主持部门工作任职经历,并具备3年及以上管理经验。
1.主要岗位职责
(1)负责投后管理方案的拟定、所投项目的跟踪分析及评估、重点项目投后增值管理、监控所投项目的日常运营等;
(2)参与建立并完善运营项目评价指标体系,组织开展项目运营情况、分析及评价工作;
(3)参与制定公司投资管理制度及流程,参与相关运行及监管工作;
(4)研究提出公司投后管理体系的优化完善方案并参与实施;
(5)领导交办的其他工作。
2.基本任职资格
(1)经济、金融、财务、管理、法学等相关专业;
(2)8年及以上相关行业实业企业、投资机构、或咨询公司相关工作经验,其中投后管理经验不少于3年;
(3)主导或直接操作多个跨境投资项目投资或投后管理价值提升的实战成功案例,尤其是具有能源资源、基础设施、高端制造等相关行业投资或投后管理经验优先;
(4)熟悉跨文化管理,具备较强的财务与运营分析、成本核算与控制、风险评估与执行的能力,具有较强的发现问题、分析研判、设计解决方案并主导推动解决问题的能力。
1.主要岗位职责
(1)协助健全公司内部审计工作体系;
(2)编制公司年度审计工作计划;
(3)开展投资项目、内控管理等方面的内部审计,撰写审计报告,制定整改计划,督促整改落实;
(4)对接外部审计,制定整改计划,督促整改落实;
(5)为董事会审计委员会、监事会的工作提供专业支持;
(6)完成审计相关的内外部报告;
(7)完成公司领导交付的其他任务。
2.基本任职资格
(1)经济、财务类相关专业;
(2)具有3年(含)以上私募股权投资或金融机构的风控、审计相关工作经验,或具有四大会计师事务所审计、风控、并购相关工作经验;有境外项目投资经验者优先;
(3)具有相应领域专业资格认证者(如CPA、CFA或FRM)优先;
(4)有较强的风险、内控、合规意识。
1.主要岗位职责
(1)起草公司合规政策,组织公司相关部门制定、修订合规管理制度,推动合规管理工作制度化、规范化;
(2)实施合规风险监测和合规专项检查,识别、评估和报告合规风险,起草年度合规报告,推动督办合规问题整改落实;
(3)在各类型投资产品的全流程中进行法律合规风险的识别及应对工作;
(4)根据内外部要求,开展合规培训,推动培育合规文化;
(5)其他法律合规相关工作。
2.基本任职资格
(1)法律等相关专业,具有2年(含)以上公司法律、合规、风控、审计等相关工作经验,具有相应领域专业资格认证者(注册会计师、法律职业证书等)优先;
(2)能够进行跨团队的合作共享,有较强的创新进取意识、风险意识,以及良好的沟通表达能力、协作精神和计划执行力。